Trump Klaim Tidak Ada yang Tahu Siapa yang Memimpin Iran

PT Chandra Asri Pacific Tbk (Chandra Asri Group) membuka lebih dari 1.000 lapangan kerja baru di Indonesia secara bertahap hingga 2028 seiring dengan transformasi dan ekspansi bisnis perusahaan di dalam negeri maupun kawasan. Pembukaan lapangan kerja tersebut mencakup beragam bidang dan fungsi untuk memperkuat organisasi, operasional, serta kapabilitas sumber daya manusia dalam mendukung pertumbuhan bisnis.

"Transformasi Chandra Asri Group tidak hanya membawa perkembangan pada bisnis dan portofolio kami, tetapi juga pada kapabilitas yang mendukungnya. Seiring dengan ekspansi Group di kawasan, kami melihat Indonesia tetap memiliki peran penting sebagai bagian dari basis talenta dan kapabilitas yang mendukung pertumbuhan bisnis kami," kata Direktur Sumber Daya Manusia dan Urusan Korporat Chandra Asri Group Suryandi dalam keterangan resmi, Rabu (7/10/2026).

Baca Juga:Chandra Asri Group dan Bank Mandiri Perkuat Kerja Sama Dukung Ekosistem Industri Petrokimia

Suryandi mengatakan penguatan organisasi dan pengembangan talenta di Indonesia menjadi bagian penting dalam perjalanan transformasi perusahaan yang kini memiliki tiga pilar bisnis, yakni Energi & Kimia, Infrastruktur Terintegrasi, dan Solusi Mobilitas. Pertumbuhan berbagai lini bisnis, mulai dari pengembangan fasilitas industri, perluasan operasional, bisnis regional hingga penguatan fungsi pendukung, turut meningkatkan kebutuhan terhadap talenta Indonesia dengan beragam keahlian dan pengalaman.

Di sektor Energi & Kimia, pengembangan fasilitas Chlor Alkali-Ethylene Dichloride (CA-EDC) di Cilegon, Banten, menjadi salah satu proyek yang mendorong kebutuhan tenaga kerja. Fasilitas tersebut akan membutuhkan sumber daya manusia untuk mendukung kegiatan produksi dan berbagai fungsi pendukung sejalan dengan persiapan menuju tahap operasional.

Selain itu, Chandra Asri Group memperkuat kapabilitas berbasis Indonesia melalui PT Chandra Asri Sentral Solusi (CASS) yang mulai beroperasi pada Januari 2026 sebagai pusat layanan bersama (shared service center) untuk mendukung operasional Group. CASS juga telah mendukung operasional Aster Chemicals & Energy Pte. Ltd. (Aster) di Singapura, sehingga membuka kesempatan bagi talenta Indonesia untuk memperoleh pengalaman dalam proses dan standar bisnis lintas negara.Baca Juga:Ekspansi Industri Buka Peluang Baru Bisnis Infrastruktur

Pengembangan CASS juga diproyeksikan terus membutuhkan talenta Indonesia seiring pertumbuhan bisnis solusi mobilitas di Singapura dan Malaysia. Kondisi tersebut menunjukkan bahwa ekspansi bisnis regional turut menciptakan kebutuhan tenaga kerja dan memperkuat fungsi pendukung yang berbasis di Indonesia.

Secara keseluruhan, pembukaan lebih dari 1.000 lapangan kerja hingga 2028 mencakup berbagai bidang, mulai dari fungsi teknis dan operasional, komersial, digital, keuangan, sumber daya manusia, pengadaan, customer operations, hingga fungsi pendukung lainnya. “Ketika bisnis kami berkembang dan portofolio semakin beragam, kebutuhan terhadap talenta juga ikut berkembang. Bagi Chandra Asri Group, Indonesia tetap menjadi bagian penting dalam perjalanan tersebut,” ujar Suryandi.

Ia menambahkan pertumbuhan bisnis perusahaan diharapkan berjalan seiring dengan pengembangan talenta dan kapabilitas di Indonesia, sekaligus memberikan kesempatan bagi sumber daya manusia nasional untuk berkontribusi dalam bisnis Chandra Asri Group yang terus berkembang di Indonesia maupun kawasan.