Bukan Sekadar Beasiswa: FIFGROUP Young Leader 2026 Tawarkan Golden Ticket Langsung ke Talent Pool Perusahaan
Sembilan juta rupiah. Bukan pinjaman. Bukan pula hadiah lomba. Itu adalah bekal yang disiapkan FIFGROUP bagi mahasiswa yang berani melangkah menjadi pemimpin.
PT Federal International Finance atau FIFGROUP, anak usaha Astra International yang tergabung dalam Astra Financial, kembali membuka pendaftaran program FIFGROUP Young Leader (FYL) 2026. Pendaftaran dibuka sejak 18 Agustus, ditutup 15 September 2026.
Ini tahun keempat program tersebut berjalan. Sasarannya jelas: mahasiswa S1 aktif, minimal semester 5, dari jurusan apa saja. Syaratnya juga tidak ringan. Indeks prestasi kumulatif minimal 3,25 bagi mahasiswa perguruan tinggi negeri. Minimal 3,50 bagi mahasiswa perguruan tinggi swasta.
Calon peserta wajib melampirkan surat rekomendasi dari dosen dan institusi pendidikan. Satu syarat lagi: tidak sedang menerima beasiswa dari pihak lain.
Bagi yang lolos seleksi, tersedia dana beasiswa Rp9.000.000 per mahasiswa selama program berlangsung. Ditambah pelatihan kepemimpinan, workshop, dan program magang.Yang menarik justru bukan soal dana. Melainkan soal peluang karier.
Data FIFGROUP mencatat: dari 34 peserta FYL 2023, empat orang direkrut menjadi karyawan tetap perseroan. Setara 11,76 persen. Setahun berikutnya, dari 35 peserta FYL 2024, lima orang lolos menjadi karyawan tetap. Setara 14,29 persen.
Angka itu terus naik. Maka program ini bukan sekadar beasiswa formalitas. Ia menjadi pintu masuk karier di salah satu perusahaan pembiayaan terbesar di Indonesia.
Peserta terpilih juga mendapat Golden Ticket: akses langsung ke Talent Pool FIFGROUP. Semacam jalur prioritas menuju perseroan, tanpa harus melalui jalur rekrutmen umum.
Direktur FIFGROUP, Esther Sri Harjati, menyebut program ini sebagai wadah bagi anak muda untuk berinovasi. "FIFGROUP senantiasa berupaya mendukung potensi anak muda menciptakan inovasi dan prestasi cemerlang melalui program FIFGROUP Young Leader ini. Karena di FYL ini, tidak hanya sekadar mendapat dana pendidikan, namun juga kesempatan untuk mengembangkan diri sebagai calon pemimpin masa depan melalui berbagai development journey," ujarnya.
Development journey itu berjenjang. Diawali tahap Selection, menyaring kandidat terbaik menjadi Young Talent.
Dilanjutkan In-Class Training: materi kepemimpinan, soft skills, kreativitas, design thinking, hingga pembentukan karakter.
Tahap berikutnya lebih menantang. Peserta terjun ke daerah masing-masing selama enam bulan. Fase ini disebut Idea Exploration & Development. Di sinilah ide dan inovasi peserta diuji langsung di lapangan, bukan sekadar di ruang kelas.
Rangkaian itu ditutup dengan Winner Selection, menilai hasil proyek para Young Talent. Sebagai penutup perjalanan, para Young Leader berkesempatan magang di FIFGROUP. Sekaligus berperan sebagai Brand Ambassador, membawa semangat inovasi perusahaan kepada masyarakat luas.
FIFGROUP sendiri bukan pemain kecil. Perusahaan ini adalah pembiayaan sepeda motor dan elektronik terbesar di Indonesia. Jaringannya lebih dari 1.600 titik di seluruh negeri. Sejak rebranding 1 Mei 2013, FIFGROUP menaungi lima lini bisnis: FIFASTRA untuk pembiayaan motor Honda, Spektra untuk elektronik dan perabot rumah tangga, DANASTRA untuk pembiayaan multiguna, Finatra untuk usaha mikro, dan AMITRA untuk pembiayaan syariah termasuk Haji dan Umrah.
