37 Contoh Soal Akhlak BUMN 2024 Lengkap dengan Jawaban

37 Contoh Soal Akhlak BUMN 2024 Lengkap dengan Jawaban

Terkini | sindonews | Minggu, 24 Maret 2024 - 08:56
share

Contoh soal tes Akhlak BUMN 2024 menjadi ulasan penting untuk diketahui. Terlebih bagi Anda yang sedang mendaftarkan diri mengikuti Rekrutmen Bersama BUMN 2024.

Setelah mendaftarkan diri dan lolos seleksi administrasi, nantinya para peserta akan menjalani serangkaian tes. Adapun salah satunya adalah tes Core Values BUMN Akhlak.

Anda bisa mempersiapkan diri termasuk belajar tentang contoh-contoh soal tes Akhlak BUMN. Dihimpun dari berbagai sumber, berikut ini kumpulan contoh soal tes yang dapat dijadikan referensi berlatih.

Contoh Soal Tes Akhlak BUMN 2024

1. Apa Kepanjangan dari AKHLAK BUMN?

A. Amanah, harmonis, Loyal, Kompeten, Adaptif, dan KolaboratifB. Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Akhlak, dan KolaboratifC. Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan KolaboratifD. Amanah, Kekompakan, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kerja

Jawaban: C

2. Bentuk tata nilai amanah bisa tercermin dalam berperilaku?

A. Memberi kesempatan kepada berbagai pihak berkontribusiB. Menjaga nama baik sesama karyawan, pimpinan, BUMN, dan negaraC. Bertanggung jawab atas tugas, keputusan, dan tindakan yang dilakukanD. Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya

Jawaban: C

3. Pegawai BUMN harus menjaga kerahasiaan data atau informasi perusahaan dan tidak boleh menyampaikannya kepada orang luar. Hal ini menjadi bentuk implementasi nilai?

A. KompetenB. Akhlak terpujiC. KolaboratifD. Amanah

Jawaban : D

4. Mengikuti perkembangan teknologi untuk memperbaiki proses kerja dan mendukung kualitas kinerja serta hasil merupakan penerapan nilai?

A. AmanahB. KompetenC. AdaptifD. Harmonis

Jawaban : C

5. Dibawah ini yang BUKAN kata kunci dari Core Value AMANAH adalah .

A. IntegritasB. SuksesC. TulusD. Dapat dipercaya

Jawaban : B

6. Panduan perilaku dari values "Kolaboratif" adalah?

A. Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusiB. Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubahC. Cepat menyesuaikan diri untuk menjadi lebih baikD. Memenuhi janji dan komitmen

Jawaban: A

7. "Kami Terus Belajar dan Mengembangkan Kapabilitas" adalah kalimat afirmasi dari values apa?

A. AdaptifB. KompetenC. KolaboratifD. HarmonisJawaban: B

8. Menghasilkan kinerja dan prestasi yang memuaskan, merupakan bentuk perilaku dari?

A. AMANAHB. KOMPETENC. HARMONISD. LOYAL

Jawaban: B

9. Disiplin dalam menghargai waktu merupakan perilaku dari nilai?

A. KompetenB. HarmonisC. AmanahD. Loyal

Jawaban: C

10. Membangun kerja sama yang sinergis merupakan kalimat afirmasi dari values?

A. AdaptifB. HarmonisC. KompetenD. Kolaboratif

Jawaban : D

11. Pengertian dari nilai Loyal adalah?

A. Terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan ataupun menghadapi perubahanB. Membangun kerjasama yang sinergisC. Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa dan negaraD. Memenuhi janji dan komitmen

Jawaban: C

12. Berikut ini yang tidak termasuk panduan perilaku LOYAL adalah?

A. Menunjukkan komitmen yang kuat untuk mencapai tujuanB. Bersedia berkontribusi lebih dan rela berkorban dalam mencapai tujuanC. Selalu dapat diandalkan dengan memberikan kinerja terbaikD. Menunjukkan kepatuhan kepada organisasi dan negara

Jawaban: C

13. Definisi dari core value AMANAH adalah?

A. Membantu orang lain belajarB. Memegang teguh kepercayaan yang diberikanC. Menghasilkan ide, produk, dan layanan yang melebihi harapanD. Berkata baik mengenai pimpinan, dan perusahaan di manapun berada

Jawaban: B

14. Bagian dari perilaku pegawai BUMN yang memiliki nilai-nilai Kompeten?

A. Menghasilkan kinerja dan prestasi yang memuaskanB. Bersinergi untuk mencapai tujuan bersamaC. Menghargai kontribusi setiap orang dari berbagai latar belakangD. Menunjukkan komitmen yang kuat untuk mencapai tujuan

Jawaban: A

15. Berikut ini yang merupakan kata kunci dari Core Value HARMONIS adalah?

a. Dapat dipercayab. Ahli di bidangnyac. Keberagamand. Dedikasi

Jawaban: C

16. Perilaku budaya AKHLAK yang mencerminkan nilai Kompeten?

A. KonsistenB. Fokus PelangganC. UnggulD. Terpercaya

Jawaban: C

17. Menjadi seseorang yang bertanggung jawab dan dapat dipercaya merupakan perilaku dari nilai?

A. AmanahB. HarmonisC. AdaptifD. Loyal

Jawaban: A

18. Berikut ini yang bukan merupakan Core Values BUMN?

A. KolaboratifB. AdiktifC. KompetenD. Harmonis

Jawaban: B

19. Nilai-nilai pada huruf "A" dalam Values AKHLAK BUMN adalah?

A. Adaptif, AgilityB. Amanah, AgilityC. Arif, AgilityD. Amanah, Adaptif

Jawaban: D

20. Kompeten merupakan salah satu budaya kerja BUMN AKHLAK yang memiliki makna (kalimat afirmasi)?

A. Kami memegang teguh kepercayaan yang diberikanB. Kami terus belajar dan mengembangkan kapabilitasC. Kami saling peduli dan menghargai perbedaanD. Kami berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa dan negara

Jawaban: B

21. Sebutkan Nilai 'K' dalam kata AKHLAK?

A. Kompeten dan KolaboratifB. Kompeten dan KorelasiC. Kompeten dan KomunikatifD. Kreatif dan Kerja

Jawaban: A

22. Berikut ini urutan nilai AKHLAK BUMN yang benar adalah?

A. Amanah - Kolaboratif - Harmonis - Loyal - Adaptif - KompetenB. Amanah - Kompeten - Harmonis - Loyal - Adaptif - KolaboratifC. Adaptif - Kompeten - Harmonis - Loyal - Amanah - KolaboratifD. Amanah - Kompeten - Harmonis - Loyal - Agile - Kolaboratif

Jawaban: B

23. Bisa diandalkan dengan memberikan kinerja terbaik adalah salah satu contoh perilaku?

A. KompetenB. AmanahC. AdaptifD. Loyal

Jawaban: A

24. Menjaga citra, harkat, martabat diri sendiri, sesama rekan kerja, pimpinan, kementerian BUMN, dan bangsa-negara adalah contoh implementasi?

A. KompetenB. AmanahC. LoyalD. Adaptif

Jawaban: C

25. Singkatan H dalam AKHLAK BUMN adalah?

A. HarmonisB. Harga DiriC. Harus SolidD. High Value

Jawaban: A

26. Tiga kata kunci apa saja yang perlu diingat dalam mempermudah penerapan nilai harmonis dalam bekerja?

A. Rajin, Tegar, TelitiB. Disiplin, Jujur, AgresifC. Toleransi, Kepedulian, dan Bersikap PositifD. Harmonis, Kreatif, dan Komunikatif

Jawaban: C

27. Siap menerima pekerjaan di luar jam kerja yang sudah diputuskan adalah wujud implementasi tata nilai?

A. LoyalB. KompetenC. KolaboratifD. Adaptif

Jawaban : A

28. Salah satu nilai budaya AKHLAK yang mencerminkan nilai loyal adalah?

A. Kinerja terbaikB. KonsistenC. KomitmenD. Konsisten

Jawaban: C

29. Sebutkan kata kunci untuk perilaku ADAPTIF?

A. Antusias terhadap perubahan, inovasi, dan proaktifB. Sinergi untuk hasil lebih baikC. Berkontribusi lebih dan rela berkorbanD. Learning agility dan sukses

Jawaban: A

30. Contoh Perilaku pegawai BUMN yang memiliki nilai-nilai Kompeten?

A. Menunjukkan komitmen yang kuat untuk mencapai tujuanB. Menghargai kontribusi setiap orang dari berbagai latar belakangC. Menghasilkan kinerja dan prestasi yang memuaskanD. Bersinergi untuk mencapai tujuan bersama

Jawaban: C

31. Pegawai BUMN diharapkan untuk secara berkesinambungan meningkatkan kemampuan sesuai dengan core values?

A. LoyalB. KolaboratifC. AdaptifD. Kompeten

Jawaban: D

32. Membangun lingkungan kerja kondusif menjadi salah satu sifat yang harus dimiliki karyawan BUMN. Hal ini sesuai dengan core values AKHLAK?

A. KolaboratifB. KompetenC. HarmonisD. Adaptif

Jawaban: C

33. Terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan ataupun menghadapi perubahan merupakan definisi?

A. AdaptifB. KolaboratifC. KompetenD. Amanah

Jawaban: A

34. Dapat dipercaya, Tulus, Integritas adalah kata kunci dari core value AKHLAK?

A. KompetenB. AdaptifC. LoyalD. Amanah

Jawaban: D

35. Core values AKHLAK sejatinya dibutuhkan sebab?

A. Sebagai identitas dan perekat budaya kerja yang mendukung peningkatan kinerja secara berkelanjutan.B. Sebagai sumber dari segala norma hukum perusahaan BUMN untuk anak anak perusahaanya.C. Sebagai pemersatu demi tercapainya visi dan misi inti perusahaan dan anak perusahaan.D. Untuk meningkatkan citra perusahaan dari implementasi budaya yang dilakukan di dalam bekerja

Jawaban: A

36. Pilihan mana yang bukan menjadi bagian dari AKHLAK?

A. AmanahB. KomunisC. KompetenD. Adaptif

Jawaban: B

37. Sebutkan pengertian dari Loyal dalam Akhlak BUMN!

A. Terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan ataupun menghadapi perubahanB. Membangun kerjasama yang sinergisC. Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa dan negaraD. Memenuhi janji dan komitmen

Jawaban: C

Topik Menarik