Mengintip Kisaran Gaji di Perusahaan Big 4

Mengintip Kisaran Gaji di Perusahaan Big 4

Ekonomi | okezone | Sabtu, 17 Mei 2025 - 21:15
share

JAKARTA – Mengintip kisaran gaji di perusahaan Big Four (Big 4) yang ditawarkan kepada para profesional. Besarannya tentu bervariasi, tergantung pada posisi, latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, serta bidang spesialisasi.

Berikut adalah gambaran umum mengenai kisaran gaji yang diperoleh karyawan di masing-masing perusahaan Big Four, dikutip dari berbagai sumber:

1. Deloitte Indonesia

Berdasarkan data yang dihimpun, gaji di bidang manajemen di Deloitte Indonesia berkisar antara Rp8.200.000 hingga Rp49.100.000 per bulan. Sementara itu, untuk posisi di bidang pelayanan profesional, angkanya bisa mencapai Rp24.000.000 hingga Rp41.900.000 per bulan.

2. Ernst & Young (EY)

EY menawarkan gaji yang cukup kompetitif, di mana posisi eksekutif menerima penghasilan bulanan antara Rp3.000.000 hingga Rp78.400.000. Di bidang pelayanan, gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp48.000.000 hingga Rp50.200.000.

3. PricewaterhouseCoopers (PwC)

Di PwC, pegawai di bidang manajemen mendapatkan gaji mulai dari Rp4.000.000 hingga Rp70.000.000. Untuk posisi manajer akuntansi, kisaran gajinya antara Rp27.000.000 hingga Rp30.000.000 per bulan.

 

4. KPMG Indonesia

Di KPMG, gaji untuk posisi entry-level di bidang akuntansi berada pada kisaran Rp5.000.000 hingga Rp7.000.000 per bulan. Sementara itu, untuk peserta program magang di bidang teknologi informasi, penghasilannya berkisar antara Rp2.000.000 hingga Rp3.000.000.

Di balik gaji dan prestise yang ditawarkan, bekerja di perusahaan Big Four tidak lepas dari tantangan. Salah satu yang paling umum adalah beban kerja yang tinggi, terutama saat musim audit berlangsung. Tak jarang, karyawan harus bekerja lebih dari 60 jam per minggu, yang tentu dapat memengaruhi keseimbangan antara kehidupan pribadi dan pekerjaan. Hal ini membuat banyak karyawan harus memiliki ketahanan fisik dan mental yang baik serta kemampuan manajemen waktu yang efektif.

Salah satu keunggulan bekerja di perusahaan Big Four adalah akses terhadap program pelatihan dan pengembangan profesional yang berkelanjutan. Karyawan memiliki kesempatan untuk mengikuti sertifikasi internasional, pelatihan teknis, serta berkolaborasi dengan klien dari berbagai industri.

Pengalaman ini membuka pintu menuju berbagai peluang karier, baik di dalam negeri maupun secara global. Banyak alumni Big Four yang kemudian melanjutkan karier sebagai CFO, konsultan independen, bahkan pendiri startup.

Topik Menarik